芙蓉国评论丨以钉钉子精神整治“指尖”负担-凯发k8官网下载手机版

各类工作群、业务群、党员群、政务app让人眼花缭乱，各类“请上报”“请回复”“请点击”让人应接不暇……一段时间以来，“指尖上的形式主义”问题，一度引发公众广泛关注。

2021年2月，中央办公厅印发通知，其中，对规范政务app整治“指尖上的形式主义”问题提出明确解决措施和要求；2021年4月，专项工作机制办公室赴多地多部门开展督查调研，通过走访、座谈等多种方式，了解进展、成效和存在的问题……今年以来，在中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制统筹协调推进下，各地区各部门针对“指尖上的形式主义”开展了为期半年的专项整治，为基层减负松绑，激发干事创业热情。

“指尖上的烦恼”少了，才能让基层干部轻装上阵。比如，江西将整治“指尖上的形式主义”纳入政府工作考核内容，从制度机制上进一步提升移动互联网应用程序管理水平；浙江持续做大做强“浙政钉”平台，整合兼并各种“低小散”应用程序；湖北武汉重点对160个办公类、管理类、学习类应用程序进行整治，精简应用程序32个，降幅达20%。经过集中攻坚，各地重点清理各种工作群中的重复群、“僵尸群”和政务app中的“僵尸”app，调整考核指标，纠正重痕迹不重实绩等问题，指尖上的形式主义得到有力纠治。

当然，整治“指尖上的形式主义”，不能仅限于为期半年的专项整治，正所谓“救即败之事，如驭临岩之马，休轻加一鞭；图垂成之功，如挽上滩之舟，莫稍停一棹”。因此，要巩固整治成果，防止反弹回潮，就必须建设长效机制，加强常态监督，进一步解放基层干部干事创业的手脚，让他们沉得下心思、迈得开步子。一方面，各地各部门要立足“当下改”，坚持从实际出发，对移动互联网应用程序该清即清、该留则留，以实际行动向“指尖上的形式主义”开刀亮剑。另一方面，要注重“长久立”，建设统筹管理、审核备案、评价反馈、清理退出等机制，推动集中整治向常态化管理转变，努力做到为基层真减负、减真负。

驰而不息，方能久久为功。只有发扬钉钉子精神，对整治形式主义一抓到底，让基层干部卸下更多无谓的负担，才能促使基层工作更加高效，干部作风更加务实，百姓获得感更加充实。